Материальная помощь к отпуску 2020 году
И обязательно фиксировать возможность этой выплаты либо в коллективном договоре, либо в другом локальном акте.
Исходя из финансовых возможностей предприятия, эта материальная помощь бывает и системной, и выборочной. Выдаётся как деньгами, так и продукцией — опять же на усмотрение руководства.
Материальную помощь к отпуску вправе выплачивать в организациях всех форм собственности. Статья 136 ТК РФ рассматривает обязательные выплаты сотрудникам, но материальная помощь к отпуску в ней не оговаривается. А вот в статьях 135 и 144 ТК РФ говорится о различного рода надбавках и доплатах.
Анализируя упомянутые статьи, приходим к такому выводу: материальная помощь к отпуску доступна для любого сотрудника, в том числе сотрудникам бюджетных организаций.
Размер, условия выплаты, представление нужных подтверждающих документов для запроса матпомощи — всё это оговаривается в локальных документах.
Немаловажную роль играет и финансовая состоятельность самой организации.
Как составить заявление
Несмотря на то, что форма заявления на мат помощь не регламентируется на законодательном уровне, оно все же является документом, поэтому при его составлении необходимо соблюдать четкие правила делового письма.
- В строке «Кому», или в правом верхнем углу необходимо указать должность и ФИО адресата, ответственного за оказание мат. помощи в организации. Это может быть руководитель, главный бухгалтер или председатель профсоюзного комитета.
- Ниже, в строке «От кого» указывается фамилия с инициалами и должность обращающегося. Возможно, помимо должности требуется указать подразделение, в котором занят работник – для крупной фирмы с многофилиальной сетью.
- Далее, примерно посередине страницы пишется заголовок документа – «Заявление».
- Сам текст заявления. Суть проблемы следует излагать четко и кратко, учитывая правила орфографии и пунктуации. Учитывая правила официальной переписки, не стоит слезно просить о поддержке или в красках описывать проблему. Если к документу прилагается подтверждение в виде какой-либо справки, это необходимо отметить в тексте, с указанием реквизитов приложения – номера, серии и т.д.
- В заключении, обращающийся пишет дату, свою фамилию, ставит инициалы и подпись.
Запросить материальную поддержку могут студенты из малоимущих семей, участники военных действий и тп.
Образец рапорта на материальную помощь военнослужащим 2020
Немногие люди, работающие на предприятиях или у индивидуального предпринимателя, знают, что по законодательству, им может быть выплачена материальная помощь от работодателя. Рассмотрим основные виды льгот, а также особенности их предоставления. Лица, трудоустроенные на предприятии или работающие на ИП, имеют право получить материальную помощь в виде дополнительного денежного вознаграждения или ценного подарка (в соответствии с законодательством). Материальная поддержка работнику (или бывшему сотруднику) компании и членам его семьи положена в том случае, если работодателем были оговорены условия ее предоставления в трудовом, коллективном договоре или другими нормативно-правовыми документами. Как правило, на каждом предприятии установлены основания для предоставления льгот в конкретных случаях.
Основными видами помощи являются: В указанном перечне видов материальной помощи основные из них не облагаются НДФЛ, а также не удерживаются страховые взносы (ст. Данные выплаты должны быть единовременными и не превышающими определенный лимит. При перечислении средств в связи с тяжелым материальным положением, на отпуск, похороны, пр., НДФЛ взимается в том случае, если сумма превышает 4000 рублей за налоговый период (п.28 ст.217 НК РФ). Также выплата облагается взносом на страхование от несчастных случаев.
В случае денежных выплат сотруднику и его родственникам, пострадавшим от стихийных бедствий, помощь облагается НДФЛ, а ЕСВ не взимается. Следует учитывать, что подоходный налог, ЕСВ, страховые взносы не взимаются, если сотрудник или его родственники документально подтвердят основания для предоставления льготы (предъявят свидетельство о рождении ребенка, о смерти родственника, справку из МЧС о происшествии, др.). При перечислении денежных средств на рождение ребенка, по случаю заключения брака, смерти родных, алименты с физлица не удерживаются. Данная льгота является целевой, и выплаты по ней подлежат использованию по назначению.
Таким образом, получаемый лицом доход не может быть частично направлен на выплату алиментов. Застрахованное лицо имеет возможность получить выплаты, в случае возникновения непредвиденных ситуаций, от своего работодателя или бывшего руководителя (при выходе на пенсию по возрасту, инвалидности) в размере, установленном Налоговым, Трудовым и Семейным Кодексом РФ. Сотрудники полиции для получения льгот должны обратиться с рапортом к начальнику отдела с просьбой выделить определенную сумму средств.
Рапорт пишется на начальника городского или районного отделения по установленной форме. Работники бюджетной сферы также должны передать руководителю заявление и подтверждающие документы о выделении помощи. Работодатель рассмотрит основания выдачи средств и примет решение об их перечислении (или запрете их предоставления). Работник компании может написать заявление на выделение помощи, в случае рождения или усыновления ребенка, по образцу, после чего отдать для подписи руководителю.
Материальная помощь военнослужащим — тонкости, порядок оформления
Материальная помощь военнослужащим, которые выполняют свой долг по контракту — вид финансовой поддержки, которая предоставляется государством и регулируется ФЗ №306, а также соответствующими приказами Минобороны. Основание для предоставления помощи — приказ командира военной части и рапорт военного. Ниже рассмотрим, какие виды матпомощи предусмотрены для военнослужащих, и как их получить.
— Заявление на оказание материальной помощи — образец, тонкости оформления
Виды матпомощи
Сегодня выделяются следующие типы финансовой поддержки в отношении контрактников:
- Беременной жене. Деньги выдаются при условии, что супруги расписаны с учетом действующего законодательства, а время беременности не меньше полугода. Если супруг беременной женщины является курсантом, выплата материальной помощи не осуществляется (она положена только военнослужащим, которые заключили контракт).
- Ребенку. Следующий вид помощи подразумевает ежемесячную выплату на ребенка, если отец служит по призыву. Жена вправе оформить матпомощь после рождения малыша, но не раньше начала службы супруга. Пособие выплачивается до момента достижения малышом 1,5 или 3 лет.
- Прочие случаи. Материальная помощь военнослужащему, а именно выдача денег беременной жене или при рождении ребенка — не единственные виды финансовой поддержки от государства. Сегодня выдаются дополнительные средства при уходе в отпуск, смерти, свадьбе или прочих материальных трудностях.
На какие суммы стоит рассчитывать — размер матпомощи?
Чтобы воспользоваться поддержкой, военнослужащий составляет рапорт на материальную помощь (образец можно посмотреть ниже).
Выдача дополнительных средств происходит с учетом таких принципов:
Выплаты происходят под контролем Минобороны РФ.
При начислении берется во внимание месячная ставка, должность и звание.
Размер финансовой поддержки различен, ведь он зависит от качества несения службы.
Деньги начисляются раз в квартал или раз в месяц. При этом платеж совмещается с получением зарплаты.. Размер материальной помощи военнослужащим, как правило, составляет от одного до трех окладов
Если в течение года выдача дополнительных средств не осуществлялась, этот факт находит отражение в приказе, выписка из которого вкладывается в личное дело
Размер материальной помощи военнослужащим, как правило, составляет от одного до трех окладов. Если в течение года выдача дополнительных средств не осуществлялась, этот факт находит отражение в приказе, выписка из которого вкладывается в личное дело.
Порядок оформления и выплаты материальной помощи военнослужащим
Как отмечалось, для получения денег военнослужащий составляет рапорт на командира. Порядок оформления документа такой же, как и при составлении других заявлений на матпомощь. В бумаге должны быть следующие сведения:
- Личные сведения о командире.
- Надпись «Рапорт» вместо «Заявление».
- Указание причин, по которым должна оказываться финансовая поддержка.
- Должность рапортующего.
- Дата оформления и подпись (ставится слева и справа).
Порядок выплаты подразумевает начисление средств вместе с довольствием военного или отдельным платежом. При этом материальная помощь выплачивается ежемесячно или ежегодно.
Дополнительная материальная помощь военным пенсионерам
С начала февраля 2017-го доплата к основной сумме увеличилась вдвое. Это касается не только военных по контракту, но и работников МВД, а также людей, которые несут службу в Росгвардии, наркоконтроле и других смежных структурах. Размер доплаты составляет 4,9 тысяч рублей.
Поднялась и доплата к пенсии. Кроме того, такие лица вправе рассчитывать на налоговые льготы, а также освобождение от транспортного налога.
Военным пенсионерам и членам из семей часто предлагаются дополнительные льготы — по медицинской помощи, бесплатному проезду, ежегодному лечению и так далее.
Условия выделения материальной помощи
Для ежегодной материальной помощи основным условием будет добросовестное выполнение служебных обязанностей, без каких-либо дисциплинарных взысканий.
Для чрезвычайной социальной поддержки будет оцениваться в каждом отдельном случае нуждаемости в денежной помощи государства.
Беременной жене военнослужащего
Для жен военнослужащих-контрактников, по сравнению с супругами гражданских работников, особых выплат по беременности и родам не предусмотрено. Исключение составляют случаи когда:
- жена потеряла работу в связи с переездом мужа в другой гарнизон, но только не позднее 30 дней до ухода в отпуск по беременности и рода;
- получает образование по очной форме и поэтому не имеет возможности работать;
- ее организация-работодатель была ликвидирована в течение года до ухода декретный отпуск.
Жены военнослужащих-призывников в третьем триместре получают специальную выплату из бюджета.
Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.
При рождении ребенка
На такую выплату могут рассчитывать только жены солдат-призывников. Жены военнослужащих по контракту, получает обычные льготы, которые распространяются на всех женщин РФ в случае рождения ими ребенка.
При смерти военнослужащего
Жизнь лица, проходящего военную службу, застрахована. Поэтому в случае его гибели страховая выплата (3 000 000 руб.) будет произведена его родственникам при представлении документов, подтверждающих наличие родства или брака. Материальная помощь в этом случае может быть выплачена только по особому распоряжению командующего воинской частью.
В случае смерти военнослужащего, его ребенку будет ежемесячно выплачиваться пенсия по потере кормильца. Также ребенку положены выплаты каждый месяц до достижения возраста трех лет.
Иные меры материальной поддержки
Если военнослужащий в результате добросовестного несения службы получил тяжелое ранение, ему будет выплачено 2 000 000 рублей. Военный должен быть готов предоставить массу доказательств, которые подтвердят необходимость помощи.
Размер материальной помощи военнослужащим по контракту в 2020 году
Юридическая тематика очень сложная но, в этой статье, мы постараемся ответить на вопрос «Размер материальной помощи военнослужащим по контракту в 2020 году». Конечно, если у Вас остались вопросы Вы сможете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Как рассчитывать доплаты и в каком размере определено в законе. Начисленная сумма входит в итоговую величину довольствия служащего в армии.Премиальные, дополнительные выплаты военнослужащим, что проходят военную службу в рядах российской армии, начисляются на основании множества документов.
Выплаты для военнослужащих в 2020 году
- работа в госорганах;
- начисление стажа не прерывается в случае попадания в плен (при условии, что человек не совершал противоправных действий в отношении своей родины);
- время нахождения под стражей из-за необоснованных обвинений входит в срок службы;
- при расчете выслуги специалисты учитывают периоды обучения до поступления на службу (не больше 5 лет).
- служба в вооруженных силах;
8. В случае гибели (смерти) военнослужащего или гражданина, призванного на военные сборы, наступившей при исполнении им обязанностей военной службы, либо его смерти, наступившей вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученных им при исполнении обязанностей военной службы (далее — военная травма), до истечения одного года со дня увольнения с военной службы (отчисления с военных сборов или окончания военных сборов), членам семьи погибшего (умершего) военнослужащего или гражданина, проходившего военные сборы, выплачивается в равных долях единовременное пособие в размере 3 000 000 рублей.
Статья 3
2.
Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, в том числе поступившим на военную службу по контракту из запаса, при переезде на новое место (к месту) военной службы в другой населенный пункт, в том числе на территорию или с территории иностранного государства, в связи с назначением на воинскую должность, поступлением на военную службу по контракту, зачислением в военную профессиональную образовательную организацию или военную образовательную организацию высшего образования, срок обучения в которой превышает один год, или в связи с передислокацией воинской части производятся следующие выплаты:
: Рассчитать прожиточный минимум 2020 москва
1) подъемное пособие — в размере одного оклада денежного содержания на военнослужащего и одной четвертой оклада денежного содержания на каждого члена семьи, переехавшего на новое место (к месту) военной службы военнослужащего или в близлежащий от указанного места населенный пункт либо в другие населенные пункты (из-за отсутствия жилого помещения);
Основным условием получения любой льготы по действующим налогам и сборам является личный визит армейца в местное отделение Федеральной налоговой службы. Освобождение от сборов или применение послаблений может быть использовано в отношении армейца только после получения от него письменного заявления.
Особые условия службы – одна из больших величин, которая может увеличить оклад на 100%. Выполнение опасных задач также может увеличить оклад более чем на 90%.Кроме этого, гражданин может получать надбавку за выдающиеся достижения и помощь, оказываемую ежегодно в размере окладной части.
Непостоянные надбавки
- Командировочные расходы, выплаты военнослужащим на военных сборах.
- Подъемные выплаты военнослужащим по контракту в 2020 году – тем, кто перевелся в другой город для продолжения службы.
- Единовременная денежная выплата военнослужащим на приобретение жилья.
- Единое начисление при увольнении (3 ДД, если стаж меньше 20 лет и 7 ДД, если больше этого срока).
Основные льготы для военных пенсионеров заложены в Федеральном законе «О статусе военнослужащих». Они делятся на несколько больших групп. Часть предоставляется за счет федерального бюджета, остальные относятся к компетенции регионов.
Следовательно, некоторые преференции могут различаться в разных субъектах федерации.
При этом до повышения зарплаты военнослужащим выплаты будут осуществляться по ранее согласованным тарифам, независимо от того, как будет складываться ситуация в экономике страны и какой будет реальный уровень инфляции.
Служба по контракту без срочной службы
Важным показателем при определении размера транспортного налога является мощность автомобиля (количество лошадиных сил). В большинстве регионов послабления по этому сбору действуют в отношении легкового транспорта с мощностью менее 150 л.с.
Как написать
Процесс начисления выплат строго регламентируется Министерством обороны РФ, которая основывается на нормативных документах, предоставленных военной частью, где проходит военнослужащий, подавший рапорт.
Также необходимо обратить внимание на то, что пособие могут получить лишь контрактные военнослужащие. Данный рапорт может составить военнослужащий, который подписал трудовой договор после выхода официального приказа о его зачислении
Этот документ пишется собственной рукой, после чего должен быть отдан начальнику для рассмотрения и согласования с командиром расквартированной части
Данный рапорт может составить военнослужащий, который подписал трудовой договор после выхода официального приказа о его зачислении. Этот документ пишется собственной рукой, после чего должен быть отдан начальнику для рассмотрения и согласования с командиром расквартированной части.
При одобрении рапорта он будет передан в отдел бухгалтерии для произведения отчислений материальной помощи.
В каких случаях оказывают материальную помощь
Материальная помощь бывает:
- ежегодная, которая выплачивается независимо от каких-то трудных жизненных обстоятельств, просто за добросовестное несение военной службы, как мера государственной поддержки лиц, постоянно рискующих своей жизнью;
- чрезвычайная.
Чрезвычайная материальная помощь выплачивается в следующих случаях:
- смерти близких родственников (детей и усыновленных, родителей и усыновителей, супругов, родных братьев и сестер, иных лиц, которых содержал военнослужащий);
- нуждаемости в прохождении специального лечения вследствие тяжелой болезни или ранения, контузии, травмы или иного увечья, полученного при исполнении служебных обязанностей;
- утраты собственности в связи со стихийным бедствием;
- прочих тяжелых жизненных ситуациях (похороны иных лиц, не перечисленных выше, свадьба, рождение ребенка, необходимость лечения ребенка или супруги и пр.).
В перечисленных первых трех случаях материальная помощь будет оказана однозначно. В четвертом случае будет решаться вопрос в особом порядке.
Образец рапорта о выплате материальной помощи военнослужащему за 2020 год (скачать)
Командиру войсковой части 00000
В соответствии с п. 84 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации (утвержден приказом Министра обороны РФ от 30 декабря 2011 г. N 2700) прошу Вашего ходатайства перед вышестоящим командованием о выплате мне материальной помощи за 2020 год в размере одного месячного оклада денежного содержания.
«__» декабря 201__ г.
Справка: Согласно п. 2 Порядка оклад по воинской должности и оклад по воинскому званию вместе составляют оклад месячного денежного содержания.
Материальная помощь не выплачивается военнослужащим:
в период нахождения в распоряжении командиров (начальников);
увольняемым с военной службы по основаниям, указанным в пунктах 1 — 5, 7 — 11 части 4 статьи 3 Федерального закона от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат». В случае если указанным военнослужащим материальная помощь была выплачена ранее, при их увольнении с военной службы выплаченная сумма удержанию не подлежит;
увольняемым с военной службы в конце текущего года с предоставлением им при увольнении отпуска, оканчивающегося в следующем году, — за год, в котором оканчивается отпуск.
ВАЖНО! В случае смерти военнослужащего материальная помощь за текущий год (если она не была выплачена военнослужащему до его смерти) выплачивается супруге (супругу), при ее (его) отсутствии — проживающим совместно с ним совершеннолетним детям, законным представителям (опекунам, попечителям) либо усыновителям несовершеннолетних детей (инвалидов с детства — независимо от возраста) и лицам, находящимся на иждивении военнослужащего, в равных долях или родителям в равных долях, если военнослужащий не состоял в браке и не имел детей. Образец рапорта о предоставлении стандартного налогового вычета смотрите здесь=>>>
Образец рапорта о предоставлении стандартного налогового вычета смотрите здесь=>>>
Калькулятор денежного довольствия на 2020 г. смотрите здесь=>
Нужна юридическая помощь военного юриста?
Нужна профессиональная юридическая консультация военных юристов?
Нужен образец заявления, иска, жалобы (апелляционной, кассационной) в гарнизонный, окружной военный суд?
Необходимо представить Ваши интересы в суде?
Звоните: +7-925-055-82-55 (Мегафон Москва), +7-915-010-94-77 (МТС Москва), +7-905-794-38-50 (Билайн Москва)
Для самостоятельного расчета размера денежного довольствия в 2018 году можно воспользоваться онлайн калькулятором.
2016 Юридическая компания «СТРАТЕГИЯ» Аll rights reserved (Все права защищены). Копирование материалов сайта без письменного разрешения правообладателя (ст. 1229 ГК РФ) запрещено!
Помощь опытных военных юристов, консультация военных юристов, представление интересов военнослужащих и членов их семей в судах.
*Внимание! Перед тем как задавать вопросы военным юристам по телефону или электронной почте, ознакомьтесь, пожалуйста, с Правилами получения юридической консультации. +7-925-055-82-55 (Мегафон Москва, на этом номере работает WhatsApp и Viber), +7-915-010-94-77 (МТС Москва), +7-905-794-38-50 (Билайн Москва, на этом номере работает WhatsApp и Viber) (9:00-19:00 рабочие дни время московское)
+7-925-055-82-55 (Мегафон Москва, на этом номере работает WhatsApp и Viber), +7-915-010-94-77 (МТС Москва), +7-905-794-38-50 (Билайн Москва, на этом номере работает WhatsApp и Viber) (9:00-19:00 рабочие дни время московское)
Консультации (помощь) военных юристов по вопросам получения жилья, выплаты денежного довольствия, увольнения с военной службы, назначения военных пенсий, получения статуса ветерана военной службы, ветерана боевых действий в г. Москве, г. Балашихе, г. Щелково, г. Подольске, г. Краснодаре, г. Армавире
Если у Вас есть предложения и замечания по сайту, обнаружили ошибку, напишите нам, пожалуйста. Спасибо!
Наша организация ЮК «Стратегия» награждена Яндексом «Хорошее место». Такую награду получают организации, е сли пользователи оценивают ее деятельность минимум на четыре балла из пяти и она попадает в 10% лучших в своем регионе. Мы — в их числе!
Благотворительность (хотите помочь, нуждаетесь в помощи?)
Что необходимо знать
Военные полностью зависят от государства, которое назначает для них выплаты и следовательно, регулирует процедуру получения, а также начисления средств.
При этом для материальной поддержки есть несколько причин, это и рождение ребенка и смерть при выполнении служебных обязанностей, а также отдельные льготы разработаны для членов семей военных-контрактников, в частности, детей.
Но главной материальной помощью является ежегодная выплата 2 окладов.
Но рассчитывать на такую поддержку могут только сотрудники, которые добросовестно несут службу (как в МВД), то есть у них за отчетный период не наблюдалось выговоров и прочих нарушений дисциплины.
Материальная помощь также может быть связана со свадьбой, смертью родного человека или даже сложным материальным положением.
Если же служащему нужна помощь при выходе на основной отпуск, то он может получить ее в размере одного месячного оклада.
Это делается по заявлению контрактника, кроме ситуации с очередной помощью. Она выдается, в декабре вместе с довольствием, если за весь год военный ни разу ее не получал.
Фото: структура денежного довольствия военнослужащих по контракту
Важные понятия
Не только военный, но и сотрудник бухгалтерии, должен ознакомиться с основными терминами, которые дают понимание материальной помощи, а также военнослужащего, который может рассчитывать на такую государственную поддержку.
Понятие | Трактовка |
Контрактный военнослужащий | Военный, который служит в рядах армии России на основании юридического договора. Согласно ему, человек обязуется отслужить определенный период, а государство за это предоставляет ему материальное вознаграждение и все привилегии, положенные кадровому военному |
Материальная помощь | Особая премия, которая выплачивается военному за хорошую службу и отсутствие нарушений при ее несении. Она выдает по запросу, либо же в конце года, также возможна выдача средств перед отпуском |
Денежное довольствие | Обозначение материальных выплат в вооруженных силах Российской Федерации, которые являются аналогом зарплаты в военной среде |
Преимущества и недостатки данной службы
Служба в армии по контракту имеет определенные плюсы и минусы. Ведь зачисление в ряды ВС РФ на контрактной основе является подтверждение высокого уровня подготовки человека, а хорошие специалисты должны не менее хорошо оплачиваться.
Вследствие этого можно выделить такие плюсы |
|
Но есть и определенные минусы, связанные с условиями службы и особенностями статуса контрактника |
|
Законные основания
Основным является Приказ Минобороны №61 “О дополнительных мерах по усилению социальной защиты личного состава вооруженных сил РФ”, выпущенный в 1998 году.
В нем говорится, что каждый военный, служащий по контракту, может рассчитывать на получение ежегодной помощи. Она имеет размер 2 окладов довольствия. При этом выдача денег чаще всего осуществляется по заявлению начальству.
О довольствии в целом и отдельных нюансах сказано в законе 306-ФЗ “О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат”.